Groupe MGEN-ISTYA-HARMONIE : création à l'automne

Harmonie Mutuelle, MGEN, et leurs partenaires des groupes Harmonie et Istya, sont sur le point de créer le plus grand groupe mutualiste de protection sociale de France. Le futur groupe pourra être constitué officiellement durant l'automne 2016.

Publié le 19/04/2016


MGEN / H. Thouroude ©

Un an après l'annonce de leur rapprochement stratégique, Harmonie Mutuelle, MGEN et leurs partenaires du groupe Harmonie et du groupe Istya, s'apprêtent à créer le plus grand groupe mutualiste de protection sociale en France. C'est ce qu'ont annoncé Joseph Deniaud, président d'Harmonie Mutuelle et Thierry Beaudet, président du groupe MGEN et du groupe Istya, lors de la conférence de presse du 19 avril à Paris.

Le groupe MGEN-ISTYA-HARMONIE

Le travail préparatoire à la constitution du futur groupe, dans un premier temps nommé «groupe MGEN-ISTYA-HARMONIE», entre en effet dans sa phase finale. La gouvernance et l'organisation ont été fixées. Un dossier va être déposé à l'ACPR et à l'Autorité de la concurrence pour valider le rapprochement et ses modalités. Ensuite, les assemblées générales de chaque mutuelle (en juin et juillet) auront à se prononcer sur le dispositif pour rendre possible la création du groupe, dont la constitution officielle est prévue à l'automne 2016.

Le futur groupe sera, à la fois, le premier acteur de l'assurance santé et le premier réseau d'offre de soins et de services privé non-lucratif.

Une gouvernance centrée autour d'une UMG prudentielle

Le nouveau groupe se dotera d'une organisation et d'une gouvernance qui lui permettront de rassembler l'ensemble des mutuelles et unions impliquées, et de mettre en œuvre une stratégie de développement commune. 

Son organisation reposera sur trois structures : 
• une « UMG » (union mutualiste de groupe) prudentielle, entité faîtière qui pilotera le groupe et exercera des missions de contrôle, 
• une « union des Services de soins et d'accompagnement mutullistes (SSAM) », entité d'animation et de coordination des activités sociales, sanitaires et médico-sociales,
• une « UGM » (union de groupe mutualiste), qui sera l'union de coordination politique et stratégique et d'échange de moyens et d'expérience regroupant l'ensemble (UMG, union des SSAM et organismes qui par choix ou impossibilité juridique ne seront pas membres de l'UMG).


Schéma d'organisation du groupe MGEN-ISTYA-HARMONIE

Le futur n°1 de l'assurance santé et réseau n°1 d'offres de soins et de services privé non-lucratif

Le groupe MGEN-ISTYA-HARMONIE, par sa taille, ses ressources, son ancrage territorial, ses liens avec les employeurs publics et les entreprises, disposera
• des capacités financières et des compétences humaines nécessaires pour investir et innover,
• de la reconnaissance politique pour influer sur les réglementations,
• de la présence locale pour assurer le lien permanent avec les populations…
Ses mutuelles membres, avec les synergies que le groupe mettra en œuvre, seront en mesure de proposer des offres complètes allant au-delà de la complémentaire santé, et des solutions solidaires pour tous les publics.

Un rôle clef pour les SSAM

Harmonie Services Mutualistes (et ses composantes dont Harmonie Santé & Services MNAM OM) et MGEN ont su développer une approche différente du soin et de l'accompagnement fondée sur des valeurs humanistes, un principe de non-lucrativité, mais aussi une exigence de performance économique.
Avec les unions mutualistes dans les territoires qui pourraient le rejoindre, le groupe MGEN-ISTYA-HARMONIE comptera environ 700 établissements et disposera de SSAM dans 50 départements pour un chiffre d'affaires total de 1,2 milliard d'euros. Son envergure nouvelle lui permettra d'organiser des filières de soins, entre ses services et établissements, ou en nouant des partenariats. Il se positionnera en tant que pôle d'attraction et d'adossement pour les opérateurs de soins privés non-lucratifs, de l'économie sociale et solidaire, mutualistes ou non.

5 axes structurants

La stratégie du futur groupe positionne ainsi l'intérêt des adhérents au cœur de la démarche et s'articule autour de 5 axes structurants :
• « Conforter nos positions sur la santé »,
• « Créer de nouveaux services en matière de parcours de soins, de prévention, de dépistage, d'assistance… »,
• « Construire des dispositifs de prévoyance, de garantie dépendance, d'épargne et de retraite adaptés aux attentes des adhérents »,
• « Développer l'offre de soins mutualistes et les réseaux conventionnés »,
• « Investir dans les nouvelles technologies au service du développement, du lien adhérent et de la qualité de service ».

Des coopérations en marche

Trois projets démontrent déjà les capacités de développement du futur groupe.
• Depuis mars 2014, MGEN et Harmonie Mutuelle investissent ensemble et à parité dans le développement des SSAM en Bourgogne (Côte-d'Or, Yonne, Nièvre) portés par la Mutualité Française Bourguignonne.
• Fin 2015, MGEN et Harmonie Mutuelle et Harmonie Services Mutualistes, avec la mutuelle Mutac, ont créé « La Maison des Obsèques », le premier réseau funéraire mutualiste. Partenaire, dès sa création, de l'UPFP (Union du pôle funéraire public), ce réseau devrait compter 400 agences partout en France à l'horizon 2025.
• En février 2016, la Fondation Hospitalière Sainte-Marie, fondation reconnue d'utilité publique qui gère 49 établissements sanitaires et médico-sociaux principalement situés en Ile-de-France, est entrée en discussion exclusive avec Harmonie Services Mutualistes, pour le compte du futur groupe MGEN-ISTYA-HARMONIE, en vue de rejoindre l'union des SSAM dès sa création.