Le référentiel RSE d'Harmonie Mutuelle

Ce référentiel, qui se décline en 7 engagements et 14 pratiques clés RSE, est intégré dans l'ensemble des métiers de la mutuelle et sur toutes les régions.

Le référentiel RSE est une formalisation stratégique de l'intégration de préoccupations sociales, sociétales et environnementales, au cœur de nos pratiques professionnelles, au regard de nos impacts et de nos différentes parties prenantes.

Dans un environnement de plus en plus complexe, et face aux grandes mutations actuelles, la volonté d'Harmonie Mutuelle est de favoriser et moderniser le dialogue avec ses adhérents, ses partenaires, les acteurs de la protection sociale et de la santé, et plus largement l'ensemble de la société.

Pour une mise en perspective de ses valeurs et de ses métiers, Harmonie Mutuelle a choisi d'orienter sa politique de responsabilité sociétale autour de 4 grands thèmes.

 

Les 7 engagements

 

Engagement n°1 : Intégrer la responsabilité sociétale dans notre culture et notre activité

Engagement n°2 : Promouvoir la diversité et refuser toute forme de discrimination

Engagement n°3 : Développer les compétences et soutenir l'épanouissement des collaborateurs

Engagement n°4 : Recourir à des produits et services responsables et respectueux dans nos achats et nos partenariats

Engagement n°5 : Aider à gérer au mieux son capital santé, y compris lors des aléas de vie

Engagement n°6 : Agir pour une relation bénéfique entre santé et environnement

Engagement n°7 : Mettre en place des solutions d'entraide de proximité