Le Fonds social inclus au contrat prévoyance Harmonie Mutuelle ESS

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Une écoute, des solutions pour accompagner les employeurs et salariés en difficultés.Harmonie Mutuelle ESS accompagne les employeurs et les salariés du secteur de l’ESS dans leurs parcours de vie professionnels et personnels, notamment au travers des aides mises en place dans le fonds social en inclusion de leur contrat de prévoyance collective.

Les bénéfices

    • Apporter une aide ponctuelle aux salariés en situation de rupture, de handicap, atteints de maladie, ou suite au décès d’un conjoint avec des aides personnalisée.
    • Être à l’écoute et accompagner les salariés pour les aider à surmonter des difficultés de la vie personnelle et professionnelle.

Les aides financières existantes

    • Obsèques : versement d’une aide financière afin de faire face aux conséquences financières impliquées par le décès de l’assuré.
    • Handicap - Equipement : participer au financement du matériel et équipement visant à améliorer les conditions de vie d’un assuré ou bénéficiaire visés à l’article 1er du présent règlement en situation de handicap suite à une maladie ou un accident et reconnu adulte handicapé ou enfant handicapé au sens de la Maison Départementale des Personnes Handicapées.
    • Handicap - Aménagement : participer au financement des aménagements du véhicule et de l’habitat visant à améliorer les conditions de vie d’un assuré ou bénéficiaire visés à l’article 1er du présent règlement, en situation de handicap suite à une maladie ou un accident et reconnu adulte handicapé ou enfant handicapé au sens de la Maison Départementale des Personnes Handicapées.
    • Handicap - Aide aux vacances : enfants ou adulte handicapé au sens de la Maison Départementale des Personnes Handicapées, en tant qu’assuré ou bénéficiaire visés à l’article 1er du présent règlement : participer au financement des vacances en centre adapté ou en séjour adapté. Prise en charge de l’accompagnement, transport adapté au séjour…
    • Handicap - Aide au répit : concourir au financement d’actions de répit en faveur de l’assuré proche-aidant. Parmi ces actions, il peut s’agir : d’une aide à domicile, d’un placement, d’une formation de l’aidant…
    • Aide financière exceptionnelle (quotidien de vie) : aide visant à permettre à l’adhérent de surmonter une situation de fragilité en lien avec la réalisation d’un évènement prévu au contrat de prévoyance décès ou incapacité invalidité.
Télécharger le flyer pour en savoir plus

ESS Facilit’ et vous, le 1er service d’accompagnement social des dirigeants et salariés de l'ESS


  • ESS Facilit' et vous est le point d’entrée de l’action sociale. C’est, accompagné de travailleurs sociaux, que vous pourrez constituer un dossier de demande d’aide financière (sous conditions d’éligibilité).

    Nos conseillers sont à l’écoute de manière confidentielle et gratuite (coût d’un appel local). 
    Ils réalisent un diagnostic de la situation et identifient les solutions et les démarches à effectuer. Puis, ils vous mettent en relation avec les organismes adaptés.

    Ce service téléphonique est réservé aux structures adhérentes en prévoyance à Harmonie Mutuelle ESS.

    Nous mettons à votre disposition des fiches pratiques en libre accès pour vous conseiller sur des questions touchant à la vie familiale, professionnelle, la santé et le logement.


    Accéder aux fiches

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