Santé des salariés : ce qui a changé au 1er janvier !
1. Depuis le 1er janvier 2024, les nouveaux bilans de prévention sont réalisables auprès de médecins, infirmiers, sage-femmes et pharmaciens. Annoncé par le président de la République en 2022, ce dispositif de prévention novateur et ambitieux a été créé par la loi de financement de la Sécurité sociale (LFSS) de 2023.
Ses objectifs ? Renforcer la santé des adultes, lutter contre les facteurs de risque et prévenir l’apparition de maladies chroniques comme les cancers, le diabète ou les maladies cardiovasculaires. Pris en charge à 100 % par l’Assurance maladie, ces bilans de prévention peuvent être réalisés à différents âges clés de la vie : 18-25 ans, 45-50 ans, 60-65 ans et 70-75 ans. Ces nouveaux temps d’échange avec un professionnel de santé sont l’occasion de faire le point sur sa santé physique et mentale, ses habitudes de vie, ainsi que son environnement.